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Collectif des Handicapés et Malades de l'Education nationale
( C.H.M.E.N)
Pour les aménagements
Un texte important pour l'aménagement du temps de travail pour des raisons de santé: décret du 27 avril 2007
BO N°20 du 17 mai 2007 concernant les adaptations de postes de travail et le dispositif concernant les personnels connaissant des difficultés de santé ( pack complet avec le décret d'avril et la circulaire d'application)
Il y a aussi la mise en place des maisons départementales des personnes handicapées( M.D.P.H) . Sur le terrain, elle remplace la COTOREP par exemple pour obtenir la reconnaissance travailleur handicapé, le macaron GIC.
Cette mise en place est différente d'un département à un autre. Les interlocuteurs peuvent être très différents .
Dans les rectorats, le correspondant handicap, le DRH, le médecin conseil du recteur, le médecin de prévention s'il existe sont les personnes à contacter.
Fond d'insertion des personnes handicapées de la fonction publique
Créé à compter du 1er janvier 2006, le FIPHFP vise à favoriser l'insertion professionnelle des personnes handicapées au sein des fonctions publiques d'Etat, territoriale et hospitalière. Ce fonds est constitué en Etablissement Public, dont la gestion administrative est confiée àla Caisse des Dépôts.
Le fonds collecte des contributions auprès des employeurs publics qui ne satisfont pas à l'obligation d'emploi de 6% de travailleurs handicapés et assimilés, et finance en contrepartie des aides en faveur de l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique.
Pour en savoir plus : http://www.fiphfp.fr/default.asp
